巢湖市烔炀镇人大对干部驻村接访工作制建言献策

    今年6月开始,巢湖市烔炀镇实行干部驻村接访工作制。开展干部驻村接访工作制实现了基层信访渠道进步畅通、矛盾排查力量进步壮大、矛盾化解力量进步强健。为更好地服务群众,将驻村接访工作落到实处,给群众带来看得见、摸得着的利益,需要规范信访程序,巢湖市烔炀镇人大提出以下几点建议:
    要固定接访时间。各村(社区)分工干部固定每周接访时间,通过广播和在村委会公开栏张贴公告等形式,将接访人员姓名、职务、接访时间、地点进行公示,方便信访群众了解和参与;
    二要建立工作“AB”岗。在分工干部进行接访工作中,各村(社区)综治主任需在旁同接访,及时解释信访人的反映情况,同时接访导在接待群众时的形成处理意见也可以直接到村,有利于信访事项的进步处理解决。通过形成名接访干部带名村干部的机制,明确工作职责,细化任务分工,确保人人心中有责任、个个肩上有担子;
    三要规范接访流程。导干部在进行接访时,对信访人姓名、诉求内容进行登记,后由镇村干部听取信访人的意见和要求,再就诉求内容进行解释疏导或处理;
    四是矛盾调解处理。对些重点信访户和重点群体主动约定时间与地点,与当事人面谈,寻求解决问题的共同点,次谈不成,下次再谈,直到问题合理解决为止;
    五要信息及时反馈。各村(社区)在导进行接访时,及时留存档案资料,月总结,形成信访台账,定期上报至信访办,终实现“将矛盾化解在基层、消灭在萌芽状态”。

文章来源:本站   编辑:秦睿
打印该页   关闭窗口   返回页面顶部