为加强干部作风建设，巢湖市凤凰山街道人大工委建议把好“三关”，积完善并落实各项机制，努力推动干部作风建设取得新成效。

是要把好“教育关”。要通过召开党员干部集中学习会、QQ群、微信群宣传等方式，组织学习中央省市重要会议精神、导讲话、违纪案例分析等，积教育引导广大党员干部树立和弘扬良好工作生活作风，认真解决作风漂浮、工作效率低下，作风拖沓等问题，同时以深入推进“讲、严、立”学习教育常态化制度化为切入点，发扬密切联系群众的作风，切实倾听群众呼声，关心群众生产生活，真心实意地为群众办好事、办实事。

二是要把好“制度关”。要严格贯彻落实各级关于作风建设的相关规定，结合单位实际健全完善干部管理相关制度，实施百分制考核，从上下班管理、请销假、出差管理、监督制度、奖惩办法等方面来切实严肃干部职工工作纪律。

三是要把好“监督关”。要以纪委牵头监督，严格执行中央八项规定精神和省市委实施办法，按照“十个严禁”的纪律规定，认真纠正党员干部工作生活中的不正之风，切实把作风建设抓早、抓小、抓细，综合运用监督执纪“四种形态”，对情节轻微的及时予以提醒函询诫勉，批评教育、责令改正；对情节较重的给予组织处理和党政纪处分；对党员干部参与破政治生态环境等问题依法依规严肃处理；对干部作风问题比较突出的街居和单位，要进行公开通报，充分发挥通报个、教育批、震慑片的警示教育作用。